Werde zur starken Arbeitgebermarke mit Videos die einen Unterschied machen
Why video?
Here are a few reasons
why you should use video.
Automatische Kandidatenansprache
Hohe Reichweite & Sichtbarkeit
Einfacher Multichannel-Ansatz
What makes us different?
We bring solutions
to make life easier for our customers.
Expertise & Know-How
Als ehemalige Personalberater sind wir quasi in der Branche groß geworden
Full-Service
Strategie, Konzeption, Dreh & Postproduktion
Professioneller Recruitingprozess
Einheitliche Employer Branding Strategie mit Content & Funnel
Cloudbasierte Zusammenarbeit
Durch die cloudbasierte Zusammenarbeit habt ihr immer Einblick in Euer Projekt
What we do?
The service we offer is specifically
designed to meet your needs.
1. Employer Branding Content
Professionelle Realbildaufnahmen in Kinoqualität garantieren Dir einen authenthischen Auftritt Deiner Arbeitgebermarke. Sie bildet das Fundament der gesamten Employer-Branding Strategie.
2. Bewerber-Quiz
Eine starke Arbeitgebermarke aufzubauen passiert nicht von heute auf morgen.
Es ist wichtig dauerhaft in den Köpfen der potentiellen Bewerber zu sein.
Mit einem Drehtag pro Quartal hast Du genügend Material um regelmäßig die Social Media Kanäle zu bespielen.
3. Boost
Wenn es man schnell gehen muss, schalten wir gerne Werbung auf den relevanten Social Media Kanälen, um auch kurzfristig Stellen besetzen zu können.
MARKETING
Sparen Sie Zeit bei der Kandidatenansprache
Content-Marketing ist wie ein Bewerbungsgespräch, dass Du selbst nicht führen musst. Mit dem Vorteil, dass Du beispielsweise ein Video nur einmal aufnehmen und nicht jedes Mal neu aussprechen musst. Dadurch kannst Du eine hohe Menge an Bewerbern zur gleichen Zeit mit Deinen Botschaften bespielen und deren Vertrauen gewinnen.
MARKETING
Zum Mitarbeitermagnet werden
Videos haben die Fähigkeit, Emotionen zu wecken und eine tiefere Verbindung zwischen potenziellen Bewerbern und dem Unternehmen aufzubauen. Durch die Verwendung von Geschichten, Interviews mit Mitarbeitern und inspirierenden Botschaften können Videos die Werte, Mission und Vision des Unternehmens vermitteln. Dies hilft dabei, eine positive emotionale Resonanz bei potenziellen Bewerbern zu erzeugen und ihr Interesse am Unternehmen zu wecken.
Happy Customers
Don´t take our word for it. See what customers
are saying about us.
Case Study: Alloheim SE
Mitarbeiter zu finden stellt in der heutigen Zeit viele Unternehmen vor eine große Herausforderung. Insbesondere in der Altenfpflege sind die Personalabteilungen rund um das Recruiting bemüht, die richtigen & passenden Mitarbeiter zu finden. Ein Recruitingfilm bietet daher viele Möglichkeiten und kann in den Social Media Kanälen optimal zur Mitarbeitergewinnung eingesetzt werden.
Bei dem Dreh haben wir eine Mitarbeiterin aus der Altenpflege interviewt. Sie gab uns nicht nur einen interessanten Einblick in ihre Arbeit, sondern wir hatten auch die Möglichkeit sie in ihrem Alltag begleiten zu dürfen.
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“THE HIGH PERFORMANCE SOCIETY” ist der Newsletter & Podcast über Marketing, Innovation, Kreativität, Leadership und der Umgang mit Herausforderungen aller Art.